Laissez-vous tenter par l'aventure Babymoov

Avant de nous intéresser à vous, nous allons vous parler un peu de nous !

Né en 1997 du pari fou de trois étudiants (il y a 23 ans déjà !), notre groupe est devenu un leader européen de la puériculture grâce à une politique forte d’innovation permettant d’afficher une croissance remarquée, notamment à l’international. 

Notre groupe, c’est aussi :

Des marques fortes, « made in Auvergne », créées et toujours basées à Clermont-Ferrand
• Des femmes et des hommes passionnés qui développent ces marques aux quatre coins du monde
• Des valeurs d’entreprise basées sur le Respect, l'Esprit d'équipe, la Reconnaissance et la Bienveillance.

Rejoindre l’aventure vous intéresse ? Alors nous vous proposons ces opportunités :

Chargé(e) de Marketing Opérationnel H/F - ALTERNANCE 12 mois – A partir de Septembre 2020

Poste basé à Clermont-Ferrand 

 

Au sein du Département Marketing Opérationnel, vous participerez au déploiement des campagnes marketing de nos marques, en France en magasins et on-line.

Notamment en soutien de nos Responsables Marketing Enseignes et de la Chef de Groupe Marketing opérationnel, vos missions principales seront les suivantes :

 

-         Assurer le suivi de projet des temps forts de nos marques, type lancement de produit ou opération promotionnelle, de la conception à la mise en avant (relations agences, gestion du retroplanning, suivi logistique, etc...)

-         Créer et développer les nombreux supports de nos campagnes marketing, aussi bien print que web (PLV, stickers, encart catalogues, bannières, carrousels...), et coordonner leur diffusion

-         Garantir la mise en place des plans d’assortiments et plans promotionnels chez les revendeurs GSS, que vous suivrez directement sous la coupe du Responsable Marketing Enseignes GSS, aussi bien en ligne (site, RS) qu’en magasins

-         Coordonner les assemblages des BOXS GMS avec notre équipe logistique

-         Gérer la conception, la rédaction et l’envoi des e-mailings B2B chaque mois

-         Assurer une veille des activités de la concurrence (opérations commerciales et marketing), et savoir être force de proposition

-         Suivre les retombées et analyser la performance des actions marketing mises en place (KPI’s)

 

Ce stage inclut de nombreuses interactions avec les autres services de la société (marketing produit, commercial, design, logistique...) et des prestataires externes (agence de promotion des ventes, agence de création, PLVistes, imprimeurs...), et nécessite un très bon relationnel.

 

PROFIL :

Etudiant(e) en Marketing (BAC+3/BAC+5), vous avez idéalement une 1ère expérience en Marketing opérationnel/Marketing Digital.

Vous avez un réel goût pour les métiers marketing/commercial/communication.

Vous êtes autonome, rigoureux(se), dynamique et organisé(e).

Vous avez de bonnes capacités d’analyse et êtes à l’aise avec les chiffres.

Si en plus, les outils PAO n’ont pas de secret pour vous, nous sommes faits pour nous entendre !

Ce poste évoluant dans un contexte international, la pratique de l’anglais est indispensable.

 

Période : démarrage dès septembre 2020, pour une durée 12 mois

Si vous vous reconnaissez dans ce profil alors nous sommes peut-être faits pour travailler ensemble !

N’hésitez plus, postulez en envoyant votre candidature à l’adresse : [email protected]

RESPONSABLE MARKETING ENSEIGNES WEB France – H/F - CDD de 5 mois à partir d'Août 2020

Poste basé à Clermont-Ferrand mais également possible en télétravail

Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, nous recherchons un Responsable Marketing Enseignes WEB France, qui évoluera sous la Responsabilité du Chef de Groupe marketing opérationnel.

Un trinôme Chef de marque-Chefs de produits / Responsable Marketing Enseignes / Comptes clé WEB permet une bonne coordination autour de la marque.

De la réflexion stratégique à la mise en œuvre opérationnelle, vous êtes garant de la visibilité et l’animation de nos 2 marques chez nos revendeurs web (La redoute, Vertbaudet, Allobébé, Picwic) et électro (Boulanger, Fnac/Darty) en France. Vous contribuez ainsi au développement des ventes et à la rentabilité du Groupe.  

 

-       Vous définissez la stratégie d’animation et de promotion de nos marques chez nos revendeurs, en collaboration avec la Chef de Groupe marketing opérationnel (stratégie du marketing mix / lancement de produits / plan marketing opérationnel / plan promotionnel / budget)

-       Vous définissez les assortiments et la stratégie marketing 360°des enseignes de votre périmètre, en collaboration avec les comptes-clé de l’enseigne, et déployez le plan d’action associé (opérations promo / campagnes marketing digitales / animations in-store / jeux concours) pour atteindre les objectifs de chiffre d’affaires et de marge fixés. Vous pilotez les budgets marketing associés.

-       Vous assurez la visibilité de nos marques et produits stratégiques sur les sites web des enseignes de votre périmètre, analysez les performances (trafic/conversion/ventes) et formulez des actions correctives (e-merchandising, SEO, brand stores…)

-       Vous êtes garant des analyses de performance et de rentabilité de toutes ces actions marketing, via les tableaux de bord d’activité et les indicateurs de performance. Vous reportez au Chef de Groupe Marketing opérationnel et partagez les best practices en interne.

-       Vous réalisez une veille régulière des tendances marché et des actions concurrentes. Vous êtes force de proposition.

 

Voici le profil que nous recherchons :

De Formation supérieure (Bac +4 / Bac + 5) en Marketing, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire (responsable Marketing opérationnel / Trade Marketing / Category Manager)

Doté(e) d’une forte sensibilité commerciale et business, la connaissance du monde de la distribution (GMS/ GSS / WEB) sera un réel atout qui s’ajoutera à vos qualités relationnelles, votre capacité d’adaptation (interface Marketing / commerciale / clients / prestataires), votre esprit de synthèse et  vos capacités d’analyses chiffrées

Ce poste évoluant dans un contexte international, la pratique de l’anglais est indispensable.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil alors nous sommes peut-être faits pour travailler ensemble !

N’hésitez plus, postulez en envoyant votre candidature à l’adresse : [email protected]

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Assistant(e) Chef de Produits Junior - Stage de 6 mois à partir de Septembre 2020

Poste basé à Clermont-Ferrand

 

Missions :

Rattaché(e) à la chef de marque Badabulle et entouré(e) d’une équipe passionnée, vous assistez l’équipe marketing produits dans la mise en place du plan marketing stratégique en travaillant sur tous les leviers du mix marketing.

Au quotidien, vous serez amené(e) à  travailler en binôme avec l’équipe sur les missions suivantes :

-         Soutien et/ou élaboration d’études de marché qualitatives (animation et organisation des groupes et de tests consommateurs) et quantitatives (réalisation et analyse de questionnaires, étude de panels, statistiques…) pour trouver les idées innovantes des produits de demain.

-         En charge de l’organisation des shooting photos attractifs, en cohérence avec l’image de marque (recrutement, choix des lieux, rédaction du brief, gestion de la relation avec le prestataire photo, gestion des retouches avec le prestataire, choix artistique du shooting)

-         Organisation de brainstorming/namestorming/ réunions de créativité

-         Élaborer des packagings/notices percutants sur les gammes qui vous sont attribuées

-         Assurer une veille et réaliser des benchmarks produits  (déplacements ponctuels régionaux à prévoir)

-         Soutien de l’équipe pour les analyses des ventes et performance produits

 

 

Profil :

Vous préparez une formation de niveau Bac +3/4/5 dans le domaine marketing/commercial et vous recherchez un stage pour compléter votre formation. Idéalement, vous avez déjà eu une mission significative en marketing.

Nous recherchons un profil créatif et autonome! Si vous souhaitez vous exprimer librement et êtes intéréssé(e)s par les shooting photos/échanges de créativité, notre équipe est faite pour vous!

 

Les autres qualités attendues : de la rigueur, de l’autonomie, de la curiosité et  l’envie d’apprendre !

A l’aise avec le pack office, et notamment excel pour effectuer des analyses chiffrées est un plus. Mais toujours avec un bon accompagnement de vos encadrants !

 

Vous maîtrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral pour pouvoir échanger avec nos filiales et partenaires étrangers.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil alors nous sommes peut-être faits pour travailler ensemble !

N’hésitez plus, postulez en envoyant votre candidature à l’adresse : [email protected]

Community Manager H/F - STAGE 6 mois

Poste basé à Clermont-Ferrand

 

Rattaché(e) à notre pôle Web/E-commerce et en relation avec les équipes marketing et promotions des ventes, tu auras en charge différentes missions de Community Management.

 

Pour cela nous recherchons une personne ayant :

  • une âme de Community manager
    • Animation des communautés : Facebook, Instagram, Pinterest, Youtube, ...
    • Déploiement des stratégies social media : veille, création et relais de contenus utiles et originaux et organisation de challenges et de jeux-concours
    • Animation de la communauté d'influenceurs
    • Analyse et suivi des actions engagées
    • Création de contenus vidéos (sourcing de contenus, montage, veille etc...)
    • Veille et analyse de l'e-réputation : assurer une veille sur le web, être à l'écoute des tendances...
    • Participation au développement de la stratégie de communication web (en concertation avec les services communication, marketing, BtoC...)
    • Création et suivi des perfomances Social Ads
  • un talent pour l'écriture optimisée pour le référencement naturel
    • Rédaction d'articles de blog
    • Optimisation des contenus et de la navigation
  • une appétence pour la communication interne
    • Création et diffusion de messages à déstination des collaborateurs
    • Participation au planning éditorial dans le but de développer la Marque Employeur

 Pour finir de te convaincre, voilà ce que nous recherchons en toi : Etudiant(e) en Web Marketing / Digital, tu montres un  réel intérêt pour le community management et social media. Tu as également déjà pu exercer tes talents sur un logiciel de montage vidéo et dans la pratique de la suite Adobe (Photoshop et Illustrator)

La fiabilité, la curiosité l’autonomie et la rigueur coulent dans tes veines.

Tu maîtrises la langue de Shakespeare et tu as de vraies qualités rédactionnelles.

Ce poste est ouvert en stage d’une durée de 4 à 6 mois à compter de Septembre 2020.

Alors si tu cherches une société où tu peux faire parler ton dynamisme pour relever des défis quotidiens n’hésite plus et postule en envoyant ta candidature à [email protected] .

  

Candidatures spontanées

Pour toute candidature spontanée, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV et Lettre de Motivation à l'adresse suivante : [email protected]

Merci !

En lien avec notre philosophie d’ouverture et de diversité, nous étudierons, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

 

En application de la loi Avenir professionnel du 5 septembre 2018, BABYMOOV Group publie le résultat de son index égalité femmes-hommes.
Nous obtenons un résultat très satisfaisant de 92 points sur 100.
En lien avec nos valeurs basées sur le Respect, l’Esprit d’équipe, la Reconnaissance et la Bienveillance, nous réaffirmons notre volonté de développer l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, de lutter contre toute forme de discrimination et de favoriser la diversité et la mixité professionnelle.


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